随着十四五矿产资源总体规划进入送审阶段,汇报工作也将接踵而至,为加强我部门员工项目汇报能力,2022年3月26日,勘查部部长饶超俊同志组织召开“脱稿汇报”工作交流会,勘查部全体员工参加会议。
会上,部门各员工就各自负责项目进行了逐一脱稿汇报,汇报题材包括“十四五矿产资源总体规划”“浅谈编制非法开采的方法”“压覆评估报告”“重晶石资源量核实报告”等类型,参会人员就汇报过程中的优点和不足进行了充分的学习和探讨,并提出了建设性意见和建议。
饶超俊同志首先对各员工汇报情况进行了具有针对性的点评。他认为,能否脱稿汇报已成为技术人员是否称职的试金石,也是提高个人核心竞争力的重要砝码。要汇报得好,必须以“干得好”为前提,必须深入了解工作开展的基本情况、取得的成效、存在的困难和问题,才能在汇报时如数家珍,将工作汇报得头头是道,否则就是东拉西扯、道听途说、一知半解、结结巴巴。汇报也要做到有的放矢、重点突出、层次分明、展现特色。
最后,饶超俊同志强调“脱稿汇报”值得在今后的工作中大力推广,并定于每周六下午组织开展不同形式、不同题材“脱稿汇报”工作交流会,大力提升技术人员的工作汇报能力!